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　　年末冲刺，安全为本。该公司认真落实安全决策部署，通过每月召开安办会暨月度风险研判会，研究落实安全环保工作，以高站位推动安全责任层层压实，确保工作要求落实落地。在安全文化理念上，紧扣“幸福生活”“四个健康”愿景目标，形成系统安全管理“一张网”体系，今年以来，该公司高质量承办矿业公司一季度、三季度安全生产现场会以及安全知识竞赛活动，创新开展“安全生产月”“家属开放日”“百日安全无事故”“警示教育日”等系列安全活动，大力推动“手指口述”安全确认制，深入贯彻安全文化宣讲，推动安全理念入脑入心。同时，建设完善“双预控平台”，建立年度风险管控清单，实行月度风险研判、现场动态风险告知和安全“综合检查+干部走动”排查，形成隐患整改闭环长效机制，为安全管理筑牢严密防线。

　　该公司围绕“减人、提效、保安”目标，持续推进智能化矿山建设，公司自研5G轻量化网关模组，利用5G网络大带宽、低延时，解决现场零散点排水、供电、数据回传等实际问题，实现国内首创煤矿井下单一终端通信。创新融合5G与AI技术，研发无轨胶轮车智能交互平台，实现主动安全预警与智能调度，形成安全监控－智能预警－任务调度的全链路解决方案。5月20日，基于“5G+AI”的智能辅助运输系统，经中国煤炭工业协会科技成果鉴定，研究成果达到了国际领先水平，入选中国煤炭工业协会两化深度融合优秀案例。12月5日，顺利通过陕西省智能化矿井验收，正式达到A类智能化矿井建设标准，该公司的智能化建设从技术突破、系统集成到现场应用，构建出以智能化赋能高质量发展的全新局面。